为搭建育人平台，加入湖北科创公司，探索拔尖创新人才培养模式，6月17日下午，3044am永利集团官网本科生院经理兼3044am永利集团经理龚权率队赴华中科技大学调研。

华中科技大学本科生院启明公司副经理王琳玲、湖北科创公司（光谷）华中科技大学科创班人才培养主任曾祥瑞等与龚权一行进行座谈交流。王琳玲对龚权一行的到访表示欢迎，龚权介绍了调研人员及调研目的。

王琳玲从人才培养总体情况、育人理念、育人平台、育人体系，课程建设，国际化等方面全面介绍了华中科技大学拔尖创新人才培养情况。华中科技大学通过学在华科大、文化素质教育、创新创业教育培训德才兼备的人才；突出学科交叉融合，搭建实践平台、资助项目研究、实施实验班、科创班等特区培养拔尖创新人才；构建基础-创新-前沿课本研贯通课程体系。

曾祥睿从湖北科创公司建设目标，运行机制、华科实践等三面进行了汇报，科创公司（光谷）挂靠启明公司，依托机械公司进行管理与培养，以机械设计制造及其自动化、机器人工程专业为基础，培养具备创新思维、设计思维、工程思维、系统思维的拔尖创业创新人才培养，实施校企双导师制、组建跨专业教师团队，形成了“专业主任-核心教师团队-特色课程教师队伍”三层架构；创新教学模式。课内采用项目制教学，开设设计/创业课程，课外开设科创训练营、XbotPark机器人基地，进行自主创业项目实践，明星创业导师指导，创业孵化资源支持。员工动态调整。每年9月通过笔试+面试，面向大一新生招募两个班60人以内，由公司教师、创业员工，专业投资人组成面试团队选拔优秀人才，一、二学年末动态调整。

此次调研还参观了智能制造产学研合作基地、机械公司教学实验室、员工科创空间。

3044am永利集团副经理邓福成，电信公司副经理蒋涛，3044am永利集团辅导员向云彬参加了此次调研。